kontakt@agilepmo.pl / +48 602 210 940

AgilePMO Agile Learning Mentors logo

Nowa rzeczywistość?

Wspólnie zaprojektujmy
zmianę.

Nowa rzeczywistość?

Wspólnie zaprojektujmy zmianę.
VERIFIED PREMIER AUTHORISED TRAINING PARTNER 100% ZDAWALNOŚCI EGZAMINU PMP
AgilePMO – szkolenia, konsultacje, outsourcing, agile, PMP®2023-12-06T11:38:49+01:00

CO NOWEGO U NAS?

W naszej ofercie pojawiły się dwa nowe szkolenia:

Jak serfować po falach różnorodności? – między innymi dla liderów pracujących w projektach międzynarodowych.

Jak motywować i budować zaangażowanie? – dla osób chcących stworzyć miejsce pracy, w którym pracownicy mogliby kwitnąć i się rozwijać.

Jeśli masz krótkie doświadczenie w zarządzaniu projektami lub chciałbyś usystematyzować swoją wiedzę, podejdź do certyfikacji CAPM® i zdecyduj się na kurs przygotowujący do egzaminu PMI® Authorized Certified Associate in Project Management (CAPM)®.

Natomiast, jeśli jesteś już zaawansowany w zarządzaniu projektami i planujesz w najbliższym czasie uzyskać certyfikat PMP®, to wybierz certyfikowany kurs przygotowujący do egzaminu PMI® Authorized PMP® Exam Prep Course.

NAJBLIŻSZE SZKOLENIA

Najbliższe szkolenia AgilePMO
Rozpoczynamy 05.03 Agile Leadership Mastery WIĘCEJ>> KUP>>
08-10.04 PMI® Authorized Certified Associate in Project Management (CAPM)® Exam Prep Course WIĘCEJ>> KUP>>
25-26.04 Agile w praktyce WIĘCEJ>> KUP>>
Rekrutacja do 15.03.2024 Transition Manager Academy WIĘCEJ>> KUP>>
Najbliższe szkolenia AgilePMO
Rozpoczynamy 05.03 Agile Leadership Mastery WIĘCEJ>> KUP>>
08-10.04 PMI® Authorized Certified Associate in Project Management (CAPM)® Exam Prep Course WIĘCEJ>> KUP>>
25-26.04 Agile w praktyce WIĘCEJ>> KUP>>
Rekrutacja do 15.03.2024 Transition Manager Academy WIĘCEJ>> KUP>>

POWIEDZ NAM CZEGO POTRZEBUJESZ

Marzysz o roli Scrum Mastera, kierownika projektu lub szukasz rozwoju, aby wyróżnić się z tłumu? Nie wiesz od czego zacząć? Pomożemy ci w tym. Z nami krok po kroku poznasz w praktyce tajniki pracy projektowej. Dla początkujących i dla praktyków – każdy znajdzie coś dla siebie, a Agile (zwinność), Scrum, zarządzanie zespołem, zmianą czy transformacja cyfrowa nie będą już ci obce. W odróżnieniu od innych dostawców szkoleń i usług konsultingowych, nie tylko pomagamy w przygotowaniu się do certyfikacji PMP®, PSM I, PSPO I i SAFe, ale wspieramy, aż do osiągnięcia ostatecznego celu. Organizacjom oferujemy eksperckie wsparcie w poszukiwaniu innowacyjnych rozwiązań oraz dopasowane oferty szkoleniowe z zakresu przywództwa, zarządzania projektami czy kryzysami.

Marzysz o roli Scrum Mastera, kierownika projektu lub szukasz rozwoju, aby wyróżnić się z tłumu? Nie wiesz od czego zacząć? Pomożemy ci w tym. Z nami krok po kroku poznasz w praktyce tajniki pracy projektowej. Nie tylko pomagamy w przygotowaniu się do certyfikacji PMP®, PSM I, PSPO I i SAFe, ale wspieramy, aż do osiągnięcia ostatecznego celu.

JAK PRACUJEMY?

Dlaczego?

Zdefiniowanie celu

Wspólną pracę zaczynamy od zdefiniowania celu szukając odpowiedzi na następujące pytania: Jaką mamy potrzebę? Jaki problem chcemy rozwiązać? Jaką wartość chcemy dostarczać? Zbieramy informacje poprzez rozmowy, obserwacje czy moderowane warsztaty z wykorzystywaniem technik kreatywnego myślenia.

Kim i gdzie jesteś?

Ocena stanu obecnego

Wspólnie diagnozujemy przyczyny odpowiadając na pytania: Jak jest teraz? Co jest dla nas ważne? Jakie są deklarowane zasady i jakie zachowania je wspierają?
Zbieramy informacje poprzez wywiady, raporty czy moderowane warsztaty z wykorzystywaniem technik kreatywnego myślenia.

Kim i gdzie chcesz być?

Zdefiniowanie stanu przyszłego

Wspólnie projektujemy stan docelowy i wypracowujemy kryteria akceptacji: Jak chcemy, żeby było? Jakie widoczne rezultaty zaobserwujemy? Co będzie inaczej, jeśli osiągniemy sukces? Etap ten realizujemy poprzez wywiady oraz moderowane warsztaty z wykorzystaniem technik kreatywnego myślenia.

Rozwiązanie i harmonogram działania

Podczas tego etapu wspólnie wypracowujemy kompleksowe, szyte na miarę rozwiązania wraz z szczegółowym planem działania, w którego skład wchodzą różnorodne formy wsparcia. Etap ten realizujemy poprzez spotkania oraz moderowane warsztaty z wykorzystaniem technik kreatywnego myślenia.

Wsparcie podczas wdrożenia rozwiązania

Podczas tego etapu towarzyszymy klientowi we wdrożeniu. Realizujemy zadania zgodnie z planem działania oraz wspieramy rozwiązywanie problemów i adresowanie ryzyka podczas wdrożenia. Regularne retrospektywy oraz dedykowana grupa wsparcia zapewniająca ciągły rozwój pomiędzy warsztatami czy spotkaniami.

Zakończenie

Podsumowanie i zebranie doświadczeń

Podczas tego etapu podsumowujemy cały projekt, archiwizujemy doświadczenia zebrane w trakcie jego trwania oraz proponujemy rekomendacje na przyszłość i wspólnie świętujemy sukces. Etap ten realizujemy poprzez przygotowanie raportu końcowego wraz z rekomendacją na przyszłość oraz świętowanie.
"...w porównaniu z innymi dostawcami szkoleń, AgilePMO wspiera klienta aż do osiągnięcia celu." Uczestnik programu Akademia Zwinnego Przywództwa, 2021
"Praktyczna, ogromna wiedza trenerki oraz mnóstwo pozytywnej energii - to zdecydowanie moja najlepsza decyzja rozwojowa w ostatnim roku!" Uczestniczka kursu PMI authorized PMP Exam Prep Course, 2021
"...w porównaniu z innymi dostawcami szkoleń, AgilePMO wspiera klienta aż do osiągnięcia celu." Uczestnik programu Akademia Zwinnego Przywództwa, 2021
"Praktyczna, ogromna wiedza trenerki oraz mnóstwo pozytywnej energii - to zdecydowanie moja najlepsza decyzja rozwojowa w ostatnim roku!" Uczestniczka kursu PMI authorized PMP Exam Prep Course, 2021
STOSUJEMY ZASADĘ WSPÓŁTWORZENIA
I PROJEKTUJEMY ROZWIĄZANIA
PRZYSZŁOŚCI W OPARCIU O TRENDY
KONSULTING
Dostęp do globalnej wiedzy z zarządzania projektami, zespołami i organizacjami.
OUTSOURCING
Wsparcie w rekrutacji lub oddelegowanie ekspertów i zespołów projektowych.
SZKOLENIA
Kursy i warsztaty z zakresu zarządzania projektami i przywództwa transformacyjnego.
ON-JOB TRAINING
Bezpłatny udział w projektach, aby zdobyć doświadczenie i rozwinąć kluczowe kompetencje.
STOSUJEMY ZASADĘ WSPÓŁTWORZENIA I PROJEKTUJEMY ROZWIĄZANIA PRZYSZŁOŚCI W OPARCIU O TRENDY
KONSULTING
Dostęp do globalnej wiedzy z zarządzania projektami, zespołami i organizacjami.
OUTSOURCING
Wsparcie ekspertów, oddelegowanych do dyspozycji klienta na czas projektu.
SZKOLENIA
Kursy i warsztaty online z zakresu zarządzania projektami i przywództwa służebnego.
ON-JOB TRAINING
Bezpłatny udział w prawdziwych projektach aby zdobyć kluczowe kompetencje.

CO MÓWIĄ O NAS NASI KLIENCI?

„Inspirujące!”

Wyszłam po tych dwóch dniach intensywnych zajęć z całym workiem inspiracji. I z zapałem do nauki, aby zdać certyfikat PSM-I. Malgorzata Kusyk, PMP, dziękuję, że pokazujesz mi nowe ścieżki myślenia. Twoje warsztaty aż pulsują od wiedzy, praktycznych wskazówek i pozytywnej energii. No i zawsze, jak pojawiam się na Twoich zajęciach, to wiem, że spotkam tam wspaniałe osoby, z których doświadczenia i serdeczności będę mogła czerpać pełnymi garściami. Nowe znajomości będą kwitnąć :)

Paulina Grzęda zdjęcie

Paulina Grzęda

„Excellent PMP course”

AgilePMO to zwinność, profesjonalizm i agilowe wartości. Dzięki niej, zrozumiałem czym jest agile i wskoczyłem na nowy, wyższy poziom Project Management-u. Uczestniczyłem w rewelacyjnym kursie przygotowującym do PMP, gdzie poznałem wspaniałych ludzi i dzięki któremu zdobyłem swój wymarzony certyfikat. Firma to ludzie i to oni spowodowali, że teraz jestem lepszym liderem. Dzięki współpracy uzyskałem ogromne doświadczenie, które teraz procentuje. Zdecydowanie polecam!

Marcin Jaworski zdjęcie

Marcin Jaworski

„Owocny rezultat!”

Kurs Agile Leadership Navigator wzmacnia nastawienie na otwartość i zmiany, a także na działanie zgodnie ze swoją intuicją. Żeby z tego ułożyć spójną całość dorzuciłam do tego przygotowanie do certyfikacji z zarządzania projektami – PMP, bo PMP mocno zmienia kierunek na agile. Godziny spędzone na kursie przyniosły mi bardzo owocny rezultat – wynik above the target jest tego potwierdzeniem. Dawno nie miałam takiej satysakcji, ale wiem, że jest ona w pełni zasłużona.

Maja Legan-Kozłowska

CHĘTNIE CI POMOŻEMY

Poznaj nas i daj się poznać! Odezwij się do nas, również jeśli nie wiesz jaką ścieżkę kariery wybrać. Jeśli brakuje ci wiedzy, skorzystaj z naszego bloga.

AGILE MENTORZY POLECAJĄ

6 myślowych kapeluszy Edwarda de Bono

By |15 marca 2024|

Podstawą metody 6 kapeluszy jest myślenie lateralne i zmiana z argumentacyjnego, zachodniego myślenia na równoległe. "Myślenie równoległe oznacza, że w każdej chwili wszyscy patrzą w tym samym kierunku" (De ...

Komunikacja w transformacji – struktura 4P

By |1 lutego 2024|

W czasie transformacji ludzie muszą zrozumieć, co się dzieje i dlaczego tak się dzieje, zanim będą mogli zgodzić się z podjętymi decyzjami. O wiele łatwiej jest przeprowadzić ludzi przez ...

Możliwość komentowania Komunikacja w transformacji – struktura 4P została wyłączona

AGILE MENTORZY POLECAJĄ

6 myślowych kapeluszy Edwarda de Bono

By |15 marca 2024|

Podstawą metody 6 kapeluszy jest myślenie lateralne i zmiana z argumentacyjnego, zachodniego myślenia na równoległe. "Myślenie równoległe oznacza, że w każdej chwili wszyscy patrzą w tym samym kierunku" (De ...

POZNAJ NASZ ZESPÓŁ

Małgorzata Kusyk zdjęcie
Barbara Mróz zdjęcie
Michał Rączka zdjęcie
Hanna Buze zdjęcie
Mike Rawlins zdjęcie
Anna Szczepkowska zdjęcie
Raji Sivaraman zdjęcie
Marcin Zeszutek zdjęcie
Małgorzata Dobija zdjęcie
Marcin Świerz zdjęcie
Ada Grzenkowicz zdjęcie
Urszula Ćwiklińska zdjęcie
Ana Kaciun-Gmurczyk zdjęcie
Przemek Kotecki zdjęcie
Artur Jóźwiak zdjęcie

Jeśli jest ci po drodze z naszymi wartościami, jesteś praktykiem w obszarach, w których działamy i lubisz dzielić się wiedzą, skontaktuj się z nami, aby dołączyć do zespołu trenerów. Zapraszamy też wszystkich, którzy poszukują doświadczenia w projektach. Pomagając nam zrealizować projekt, dostajesz wsparcie warsztatowe i mentoringowe oraz narzędzia.

POZNAJ NASZ ZESPÓŁ

Małgorzata Kusyk zdjęcie
Mike Rawlins zdjęcie
Anna Szczepkowska zdjęcie
Marcin Zeszutek zdjęcie
Ana Kaciun-Gmurczyk zdjęcie
Barbara Mróz zdjęcie
Marcin Świerz zdjęcie
Urszula Ćwiklińska zdjęcie
Przemek Kotecki zdjęcie
Michał Rączka zdjęcie
Hanna Buze zdjęcie
Raji Sivaraman zdjęcie
Ada Grzenkowicz zdjęcie
Artur Jóźwiak zdjęcie

Jeśli jest ci po drodze z naszymi wartościami, jesteś praktykiem w obszarach, w których działamy i lubisz dzielić się wiedzą, skontaktuj się z nami, aby dołączyć do zespołu trenerów. Zapraszamy też wszystkich, którzy poszukują doświadczenia w projektach. Pomagając nam zrealizować projekt, dostajesz wsparcie warsztatowe i mentoringowe oraz narzędzia.

NASZE WARTOŚCI

Jesteśmy zespołem kreatywnych pasjonatów, który wydobywa z siebie nawzajem to co najlepsze i uwielbia ze sobą współpracować. Naszych klientów traktujemy jak przyjaciół, dzięki czemu współtworzymy dopasowane do potrzeb, innowacyjne rozwiązania przyszłości. Budujemy przestrzeń, gdzie praca w zwinnych zespołach jest standardem, nie modnym sloganem, a Agile „mindset” wpisany jest w DNA.

W ramach naszej społecznej odpowiedzialności (ang. Corporate Social Responsibility) angażujemy się w niekomercyjne projekty, skierowane m.in. do kobiet (Zwinna Liderka Społeczność AgilePMO) i młodzieży w wieku szkolnym (gameScrum).

czat

Przejdź do góry