Blog

Synergy – a memory from 2011
Conference, Development, Leadership, Project Management
29 wrzesień 2016
Synergy – a memory from 2011

This year on the 3rd of November we are celebrating 13th International Project Management Day (IPMD), which is always the first Thursday of November. IPMD was founded by Frank Saladis with the purpose of promoting appreciation for project managers, their teams and their achievements. Frank suggests doing 5 things in support of IPMD. First do something positive for yourself to […]

1
No Comment 1
Co Agile ma wspólnego z Turkusem?
Agile, Leadership, Turkus
25 sierpień 2016
Co Agile ma wspólnego z Turkusem?

Ostatnio jestem zafascynowana ideą Turkusu, a po przeczytaniu książki Frederica Laloux „Pracować inaczej” (ang. Reinventing Organizations) coraz bardziej w nią wierzę, a co więcej mam plan stworzenia takiej organizacji. Trzymajcie kciuki. Więcej na temat Turkusowego przywództwa można znaleźć we wcześniejszym poście. Im więcej czytam o Turkusowych organizacjach, tym bardziej mam wrażenie, że zwinność idzie w […]

2
2 Comments 2
London Lean Kanban Days 2016 – Dan Brown on Big Kanban
Agile, Conference, vBLOG
21 sierpień 2016
London Lean Kanban Days 2016 – Dan Brown on Big Kanban

During PAM Summit 2016, which  was in an open space format event organized by PMI Kracow Branch with collaboration with Progressive Partners one of the discussion was on resistance to transforming to agility. I’ve promissed to share Dan Brown’s speach on Big Kanban, where he explained how to evolve instead of transform. The recording of the full presentation […]

1
No Comment 1
Speed of Trust – A Must to Read
Development, Leadership
20 sierpień 2016
Speed of Trust – A Must to Read

I’ve been exploring and teaching trust subject for recent few years. The more I understand it the more I’m disappointed by Polish people. Stephen M.R. Covey in his book „Speed of Trust” mentions the lowest societal trust in different countries: ” …only 34% of Americans believe that other people can be trusted. In Latin America, the […]

1
No Comment 1
O przywództwie słów kilka
Development, Leadership
18 lipiec 2016
O przywództwie słów kilka

Czy przywódcą się rodzimy, czy można się przywództwa nauczyć? Jakie cechy są poszukiwane u dzisiejszych przywódców? Wg. badania IBM 2010 Global CEO Study są to kreatywność, spójność, rozumiana jako autentyczność, szczerość, uczciwość, prostolinijność (jakże często dziś słyszane ang. „walk the talk”) oraz globalne myślenie. Na pewno pewne cechy dostajemy w genach, więc niektórym jest łatwiej, […]

6
No Comment 6
Zasada 70:20:10 – kompleksowe podejście do rozwoju
Development, Project Management
4 lipiec 2016
Zasada 70:20:10 – kompleksowe podejście do rozwoju

Kiedy planujemy swój rozwój i rzeczywiście chcemy nabyć nowe kompetencje, warto pamiętać o podejściu 70/20/10. Najszybciej uczymy się w praktyce – 70% (np. praca w projekcie), w 20% od innych (mentoring, coaching, networking), a w 10% uczestnicząc w szkoleniu (wykłady i warsztaty), czy czytając książki. NAUKA W PRAKTYCE – 70% Nie ma lepszej metody niż […]

1
No Comment 1
10 trendów 2016 w zarządzaniu projektami
Project Management
7 czerwiec 2016
10 trendów 2016 w zarządzaniu projektami

This time in Polish, but the link to the article in English here. „Throughout the years the profession of project management has evolved from a niche, technical-based discipline to a fully embedded approach to the way work gets done. Smart organizations continuously embrace new trends to stay ahead of the competition and continue to innovate. […]

2
No Comment 2
9 lekcji z Leadership Institute Meeting
Conference, Leadership, Project Management
27 maj 2016
9 lekcji z Leadership Institute Meeting

In Polish, although if you scroll down you will  find a short summary in English. Od wielu lat uczestniczę w spotkaniach liderów PMI – Leadership Institute Meeting (LIM). LIM to coś więcej niż konferencja, to możliwość spotkania ludzi, których łączy ta sama pasja. Pasja do zarządzania projektami, ale także pasja do działania na rzecz innych, […]

2
2 Comments 2
Akademia Transition Managera – zostań Project Managerem jutra!
Development, Leadership, Project Management, Transition Management
21 maj 2016
Akademia Transition Managera – zostań Project Managerem jutra!

Trwa rekrutacja na pierwszą w Polsce i jedną z pierwszych na świecie Akademię Transition Managera. Akademia to innowacyjny kurs zarządzania projektami zaprojektowany zgodnie z trójkątem kompetencji Project Management Institute®, który reprezentuje zdefiniowany przez pracodawców zbiór krytycznych umiejętności dzisiejszego kierownika projektu. Celem Akademii jest przygotowanie obecnych i przyszłych liderów projektów i programów do koordynacji złożonych inicjatyw. […]

1
No Comment 1
Some thougts from Portfolio Experience Conference
Conference, Development, Leadership, Project Management
17 kwiecień 2016
Some thougts from Portfolio Experience Conference

The third Portfolio Experience Conference held on 14th April 2016 in Warsaw was kicked off by Peter Taylor, who shared his experience on Project Management Office Academy Model he is developing at Kronos. Building this PMO Peter is using his experience he has shared in his two books. The interview with Peter Taylor on successful […]

1
No Comment 1
Facebook