Development
3 November 2016
4 lata minęły jak jeden dzień
4 lata minęły jak jeden dzień

  For the sake of viewer convenience, the content is shown below in the alternative language. You may click the link to switch the active language.

For English please scroll down.

Dziś obchodzimy 4. urodziny bloga. Podczas tych 4 lat opublikowaliśmy 102 artykuły, obejmujące nie tylko tematy z obszaru zarządzania projektami,  w tym podsumowania wydarzeń i konferencji. Pisaliśmy także o przywództwie, w tym turkusowym, zaufaniu, transformacjach, zarządzaniu ryzykiem, wirtualnych i wielokulturowych zespołach, współpracy, rozwoju osobistym i zawodowym, kreatywności, wizualnym myśleniu, duchowości, czy motywowaniu Pojawiły się też recenzje książek oraz wiele innych tematów! Mamy nadzieję, że każdy lider znajdzie tu coś ciekawego i inspirującego dla siebie. Dziękujemy bardzo za te 4 lata i życzymy sobie, żeby kolejne były jeszcze bardziej owocne.

Nie jest to jednak jedyna okazja do świętowania, gdyż dziś świętujemy też 13. Międzynarodowy Dzień Project Managera (International Project Management Day =IPMD), który przypada w pierwszy czwartek listopada. IPMD wprowadził w życie Frank Saladis w celu promowania uznania dla kierowników projektów, ich zespołów i osiągnięć. Frank sugeruje, żeby wykonać 5 rzeczy na rzecz IPMD.

  1. Po pierwsze zrób coś pozytywnego dla siebie, aby zwiększyć swoje poczucie własnej wartości i osobistej mocy
  2. Po drugie, podziękuj kierownikom projektów oraz członkom zespołu projektowych. Zorganizuj wydarzenie project management
  3.  Weź udział w lokalnym wydarzeniu, aby docenić tych, którzy pracują nad projektami
  4. Pisz lub mów o zarządzaniu projektami, zwiększając rozpoznawalność tej profesji
  5.  Zostań ambasadorem IPMD

W ten dzień dziękujemy wszystkim Project Managerom. W wielu miejscach odbywają się też wydarzenia. I tak np. UK Chapter  poraz kolejny zaprosił na Synergy – relacja z pierwszej konferencji tutaj, a PMI Poznań Branch świętuje na seminarium, którego tematem przewodnim  jest PMO.

Wzorem pierwszej rocznicy bloga chcielibyśmy podzielić się kolejnymi pozycjami książkowymi, które powinien przeczytać każdy Lider Projektu, a właściwie każdy Lider. Z życzeniami pomyślności dla wszystkich pracujących w projektach oraz czytelnikach naszego bloga:

  1. Zasada OZ / OZ Principle, Roger Connors, Tom Smith i Craig Hickman: Polish: http://agilepmo.pl/en/zasada-oz-organizacyjna-i-indywidualna-wspolodpowiedzialnosc/
  2. Prędkość zaufania /Speed od Trust, Stephen R. Covey. English: http://agilepmo.pl/en/speed-of-trust-a-must-to-read/
  3. Pracować inaczej / Reinventing Organisations, Frederic Laloux: Polish: http://agilepmo.pl/en/o-przywodztwie-slow-kilka/ English: http://agilepmo.pl/en/what-colour-is-your-leadership-some-thoughts-from-london-project-management-unconference/
  4. The Spirit of Project Management, Alan Harpham: English: http://agilepmo.pl/en/the-spirit-of-project-management-grow/
  5. Liderzy jedzą na końcu / Leaders Eat Last, Simon Sinek
  6. Esencjalista /Essentialism, Greg McKeown

Our blog is 4 years old today! During these 4 year 102 articles have been posted covering not only project management topics or events summaries but also leadership, teal organisations, trust, books reviews, risk management, virtual and multicultural teams, collaboration, dream mapping and defining goals, creativity, team spirituality, motivating others, mentoring and more other topics! I hope you find the articles interesting and inspiring. Thank you very much for these 4 years and fingers crossed for even more fruitful next years.

Today we  are also celebrating 13th International Project Management Day (IPMD), which is always the first Thursday of November. IPMD was founded by Frank Saladis with the purpose of promoting appreciation for project managers, their teams and their achievements. Frank suggests doing 5 things in support of IPMD. More on this in the previous post.

We have also a small gift for you –  books’ recommendation for every not only Project Leader to read. Enjoy the reading!

  1. Zasada OZ / OZ Principle, Roger Connors, Tom Smith i Craig Hickman: Polish: http://agilepmo.pl/en/zasada-oz-organizacyjna-i-indywidualna-wspolodpowiedzialnosc/
  2. Prędkość zaufania /Speed od Trust, Stephen R. Covey. English: http://agilepmo.pl/en/speed-of-trust-a-must-to-read/
  3. Pracować inaczej / Reinventing Organisations, Frederic Laloux: Polish: http://agilepmo.pl/en/o-przywodztwie-slow-kilka/ English: http://agilepmo.pl/en/what-colour-is-your-leadership-some-thoughts-from-london-project-management-unconference/
  4. The Spirit of Project Management, Alan Harpham: English: http://agilepmo.pl/en/the-spirit-of-project-management-grow/
  5. Liderzy jedzą na końcu / Leaders Eat Last, Simon Sinek
  6. Esencjalista /Essentialism, Greg McKeown
2
No Comment 2

There are 0 comments

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *