Blog

Marzysz o pracy Project Managera?
Agile, Project Management
18 styczeń 2022
Marzysz o pracy Project Managera?

Interesuje cię ścieżka Scrum Mastera lub Product Ownera?. Moda na project management? Wrzuciłam do wyszukiwarki zapytanie o pracę dla Project Managera i tylko na portalu Indeed pojawiło się ponad 100 000 ofert. W dzisiejszym zmiennym i złożonym świecie, sukces organizacji zależy od elastyczności, koordynacji i współpracy, a zarządzanie projektami zyskuje na znaczeniu – z niszowej […]

3
No Comment 3
Marzysz o roli Scrum Mastera?
Agile
7 styczeń 2022
Marzysz o roli Scrum Mastera?

Najlepszy czas na zmianę pracy „Zbliża się najlepszy czas na zmianę pracy. Tak dobrze nie było od ponad dekady. Od stycznia do marca 2022 roku 43 proc. firm w Polsce chce zatrudnić nowych pracowników. Redukcje etatów planuje 19 proc. To rekordowe wyniki. Od początku realizacji badania „Barometr ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia” w Polsce, czyli od 2008 […]

1
No Comment 1
6 kroków niezależnego myślenia
Leadership
18 grudzień 2021
6 kroków niezależnego myślenia

W artykule Zamiast chłodzić, przestań przegrzewać. Jak tworzyć środowisko niezależnego myślenia?, który został opublikowany w 35. wydaniu Strefy PMI, podzieliłam się koncepcją tworzenia przestrzeni niezależnego myślenia (ang. Thinking Environment), opisaną w książkach Nancy Kline “Time to Think. Listening to Ignite the Human Mind.” i “More Time to Think. The Power of Independent Thinking”. W tym […]

1
No Comment 1
5 wskazówek dotyczących przebranżowienia
Development
19 listopad 2021
5 wskazówek dotyczących przebranżowienia

Codziennie rozmawiam z osobami, które poszukują pracy lub chciałyby zmienić branżę – szczególnie atrakcyjny jest sektor IT i rola Scrum Mastera. Osoby te kończą szereg kursów uwieńczonych kolejnym certyfikatem, wysyłają setki CV i nic. Po jakimś czasie bezowocnych poszukiwań, przyczyn doszukują się na zewnątrz. „Ciężko znaleźć firmy w tej branży ze strukturą project managamentową. Szukałem […]

0
No Comment 0
2020 – Retrospektywa
Leadership
17 styczeń 2021
2020 – Retrospektywa

Ten post piszę w dzień (16 stycznia 2021), kiedy nasi skoczkowie zdobyli srebny medal w konkursie drużynowym w Zakopanem, a grupa 10 Szerpów dotarła na szczyt K2, drugi najwyższy szczyt na Ziemi. Nepalczycy przeszli w ten sposób do historii, dokonując tego, czego nie udało się nikomu wcześniej. Przed wejściem poczekali na siebie i razem weszli […]

0
No Comment 0
OEES 2019 subiektywnie – współpraca metropolitalna
Conference, Leadership
8 maj 2020
OEES 2019 subiektywnie – współpraca metropolitalna

Pomimo, że teraz skupiamy się głównie na walce z wirusem, to warto już pomysleć o tym co dalej, a współpraca metropolitalna to będzie najważniejsza rzecz w tych trudnych czasach, które nadchodzą. Dlatego też teraz publikujemy post, który powstał zaraz po konferencji  OEES 2019. O tym co się od tego czasu zadziało przeczytać możecie tutaj. Podczas […]

0
No Comment 0
Autentyczne przywództwo w czasach kryzysu
Leadership
6 maj 2020
Autentyczne przywództwo w czasach kryzysu

Transkrypt wystąpienia Scrum Warsaw #Meetup 16, które odbyło się 5 maja 2020. Ten sam temat został poruszony podczas #livezliderką – nagranie tutaj. “Urodziłeś się jako oryginał. Nie umieraj jako cudza kopia”. John Mason Na początek zastanów się co jest dla Ciebie ważne? Zapisz to, a jeśli w głowie pojawiło się pytanie „to zależy gdzie?” W […]

0
No Comment 0
Nie trać czasu na kontrolę – zaufaj!
Leadership
24 kwiecień 2020
Nie trać czasu na kontrolę – zaufaj!

Podczas kolejnego spotkania z cyklu #livezliderką rozmawialiśmy na temat zaufania. Po krótkim wprowadzeniu, podczas którego Małgorzata Kusyk przedstawiła definicję oraz przybliżyła trzy wymiary zaufania transakcyjnego, a Barbara Mróz rozprawiła się z mitami, warunkami i korzyściami, podzieliliśmy się na trzy zespoły, w których wzieliśmy pod lupę trzy prawdziwe historie starając się wspólnie znaleźć przyczyny opisanych problemów, […]

0
No Comment 0
Sprawdź jak dużo przemocy jest w Twojej komunikacji
Agile, Leadership
8 kwiecień 2020
Sprawdź jak dużo przemocy jest w Twojej komunikacji

Czy zadajesz sobie sprawę, jak dużo przemocy jest w naszej codziennej komunikacji? Poniżej krótki test, a więcej na temat języka serdca (porozumienie bez przemocy – NVC) znajdziesz w poprzednim artykule. Sprawdź jak dużo przemocy używasz w komunikacji? Przy każdym stwierdzeniu zaznacz “TAK” lub “NIE” Przed każdą rozmową upewniam się czy moją intencją jest zaspokojenie potrzeb […]

0
No Comment 0
Przyszłości nie da się przewidzieć, ale można się do niej przygotować
Leadership
14 marzec 2020
Przyszłości nie da się przewidzieć, ale można się do niej przygotować

Ostatnie wydarzenia potwierdziły jak nieprzewidywalny i zmienny jest dzisiejszy świat, często opisywany akronimem VUCA, który pochodzi od słów: volatility (zmienność), uncertainty (niepewność), complexity (złożoność) i ambiguity (niejednoznaczność). Wymyślony on został przez amerykańską armię, a utworzony od pierwszych liter słów opisujących specyfikę sytuacji podczas wojny. Dosyć szybko VUCA przyjął się w świecie biznesu, gdyż dobrze opisuje […]

0
No Comment 0

PMI® AUTHORIZED PMP® EXAM PREP COURSE
Next edition starts 18 May 2022

Virtual:  Every Wed 18 May - 3 Aug (18:30-21:30)

Zapisy trwają! Enrollment in progress!




    close-link
    Napisz wiadomość